Sa arbitrasyon , ang dalawang panig ay hindi karaniwang kinakatawan ng isang abugado. Ang isang arbitrator ay pinili, at ang parehong partido ay may isang pagkakataon na ipakilala.
Ang mga tuntunin ng katibayan ay hindi nalalapat.
Ang desisyon ng arbitrator ay pangwakas at walang apela sa desisyon ng arbitrator ay posible. Maraming mga mamimili, franchise, trabaho, at iba pang mga kontrata sa negosyo ang may kasamang arbitrasyon na sugnay; ang ilan sa mga clauses ay nangangailangan ng sapilitan arbitrasyon.
Mga Benepisyo ng Arbitrasyon
Inaangkin ng mga tagapagtaguyod ng arbitrasyon na mayroon itong mga benepisyong ito sa paglilitis (pagpunta sa korte):
- Ang bilis at impormalidad ng proseso ng arbitrasyon ay inaangkin na isang pangunahing dahilan kung bakit napili ng maraming mga negosyo ang arbitrasyon sa paglilitis. Sa maraming mga kaso, ang arbitrasyon ay maaaring maging isang mas maikling proseso, at kung walang abugado ang kinakailangan, maaari itong maging mas mura.
- Ang dalawang partido sa arbitrasyon ay may kontrol sa pagpili ng arbitrator, kumpara sa isang kaso ng hukuman kung saan ang pagpili ng hukom at hurado ay wala sa mga kamay ng dalawang partido.
- Sinasabi ng Departamento ng Hukuman ng Oregon na, "Minsan kung gusto ng mga partido, maaaring magpasya ang mga arbitrator ng mga bagay na hindi pinahihintulutan ng mga hukom na magpasya."
- Ang arbitrasyon ay isang mas pormal na proseso, na ginagawang mas mabilis ang paglipat ng proseso.
- Ang mga pagdinig ng arbitrasyon ay pribado, at ang mga resulta ay hindi bahagi ng rekord ng publiko.
Mga kakulangan ng Arbitrasyon
Sa kabilang banda, ang mga nagtatalo laban sa paggamit ng arbitrasyon ay nagsasabi ng mga isyung ito:
- Ang kakulangan ng isang pormal na proseso ng ebidensiya, na nangangahulugang ikaw ay umaasa sa kasanayang at karanasan ng tagahatol upang mabagtas ang katibayan, sa halip na isang hukom o hurado. Walang mga interrogatories o depositions ay kinuha, at walang proseso ng pagtuklas ay kasama sa arbitrasyon.
- Ang kakulangan ng isang pormal na pag-apila sa mga proseso, at ang (karaniwan) na umiiral na katangian ng proseso. Kung ikaw ay isang partido sa isang may-bisang arbitrasyon at gusto mong iprotesta ang desisyon ng arbitrator, maaaring hindi mo magawa ito maliban kung may ilang kadahilanan upang paniwalaan ang tagapamagitan na kumilos na may masamang hangarin o nakiling.
- Ang mga ipinag-uutos na arbitrasyon clauses sa mga kontrata ng consumer at mga kontrata ng trabaho ay kadalasang gumagana sa pabor ng kumpanya sa halip na empleyado o mamimili.
- Ang mga arbitrator ay maaaring hindi maging walang pinapanigan. Kung ang isang arbitrator ay may kasaysayan ng pagpatay laban sa isang bahagi sa isang pagtatalo, ang arbitrator na ito ay hindi maaaring mapili, laban sa isang arbitrator na may kasaysayan ng pagiging bahagyang sa isang bahagi o iba pa.
- Ang katunayan na ang mga pagdinig ng arbitrasyon ay hindi pampubliko ay maaaring ilagay sa isang bahagi sa isang disadvantag e.
Mas mahusay ba ang Arbitrasyon kaysa sa Litigation?
Ang karaniwang karunungan na madalas mong naririnig ay mas mababa ang gastos sa arbitrasyon. Ngunit iyan ay hindi totoo. Maraming mga kumpanya ang nakakuha ng mga abogado upang tulungan sila sa arbitrasyon, at ang halaga ng isang arbitrator ay maaaring mataas. Ang isang pag-aaral, na ginawa ng Corporate Counsel, ay nagpakita na, sa 19 na kaso, ang arbitrasyon ay talagang mas mahal kaysa sa paglilitis, at ang median na oras para sa arbitrasyon ay dalawang buwan na mas mahaba kaysa sa mga katulad na kaso ng litigasyon.
Sa marami sa mga kaso na ito, ang kaso ay napagkasunduan sa korte, nagpapaikli sa oras at nagse-save ng maraming pera. Ang mga arbitrator, sa kabilang banda, ay nag-aatubili na "tumira" bago marinig ang magkabilang panig.
Kung isinasaalang-alang mo ang paglalagay ng sugnay ng arbitrasyon sa isang kontrata, o kung ikaw ay nahaharap sa pagkakaroon ng pag-sign ng isang kontrata sa isang sugnay na arbitrasyon, isaalang-alang ang mga benepisyo at mga kakulangan na ito sa paggawa ng iyong desisyon tungkol sa kung mag-arbitrate.